大小台村委会最新招聘信息概览：村委会现面向社会公开招聘多名工作人员，包括行政助理、环保专员和农业技术员等职位。招聘条件包括良好的团队合作精神、相关专业背景和一定的组织协调能力。欢迎有志于农村发展的优秀人才加入，共同推动村委会各项工作顺利开展，为村民提供更优质的服务。应聘者需具备相关技能和经验，有意者请尽快联系村委会进行报名。详情可咨询村委会相关负责人。

本文目录导读：

1. 大小台村委会简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式

随着乡村振兴战略的深入推进，大小台村委会积极响应国家政策号召，致力于提升村级经济发展与公共服务水平，为吸纳更多优秀人才参与村庄建设，大小台村委会现发布最新招聘信息，诚邀社会各界有志之士加入我们的团队，共同推动村庄的繁荣与发展。

大小台村委会简介

大小台村委会位于美丽的乡村，地理位置优越，拥有丰富的自然资源和独特的文化底蕴，近年来，村委会依托政策优势，积极发展农业产业、乡村旅游和社区服务业，取得了显著的成果。

招聘职位及要求

1、村委会主任助理

职责：协助村委会主任处理日常行政事务，参与村庄发展规划、项目推进及村民关系协调等工作。

要求：大专以上学历，具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力，有农村工作经验者优先。

2、乡村振兴规划师

职责：负责村庄发展规划、产业规划及项目策划，指导村庄建设。

要求：本科以上学历，城乡规划、农村发展等相关专业，熟悉乡村振兴政策，具备较强的项目策划和规划能力。

3、旅游开发管理

职责：负责乡村旅游项目的开发、管理和推广，提升村庄旅游品牌。

要求：大专以上学历，旅游管理、市场营销等相关专业，具备较强的市场开拓能力、项目策划能力和团队协作能力。

4、农业技术推广员

职责：负责农业技术的推广与应用，提高农业生产效率。

要求：本科以上学历，农业相关专业，熟悉现代农业技术，具备较强的实践能力和服务意识。

5、村级事务专员

职责：负责村民事务办理、政策宣传及文化活动策划等工作。

要求：大专以上学历，具备良好的服务意识、沟通能力和组织能力，有农村工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至大小台村委会官方邮箱（邮箱地址详见官方网站）。

2、资格审查：村委会将对报名者进行资格审核，筛选符合职位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将受邀参加面试，面试时间和地点将通过电话或邮件通知。

4、录用：根据面试结果，确定录用人员，并签订劳动合同。

福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。

2、社会保险：按照国家政策为员工缴纳五险一金。

3、住房福利：提供员工宿舍或住房补贴。

4、休假制度：享受带薪年假、节日福利等。

5、培训机会：提供岗位培训和专业培训，助力个人成长。

联系方式

地址：XX省XX市XX县大小台村委会

电话：XXXXXXXXXXX

官方网站：www.xxx.com（请访问官方网站获取更多招聘信息）

大小台村委会诚挚欢迎有志之士加入我们的团队，共同为乡村振兴贡献力量，我们期待您的加入，携手共创美好未来！